Vous avez parfois l’impression que les journées passent sans vraiment savoir où le temps s’est envolé ? Que les heures s’enchaînent, entre urgences, projets à livrer et imprévus ? Et que vos salariés, malgré leur engagement, finissent par déborder ? Lire la suite…
Quand on dirige une PME, jongler avec les plannings, les pics d’activité et les périodes plus calmes n’est jamais une mince affaire. Et c’est souvent sur ce terrain que l’annualisation du temps de travail entre en jeu. Ça peut sembler Lire la suite…
Comment sont gérés les congés des salariés en entreprise ? Les congés payés sont un droit fondamental pour les salariés, mais gérer les congés implique des calculs de soldes quelque peu complexes et délicats qu’il convient de gérer à travers Lire la suite…
L’ annualisation ou modulation est un aménagement du temps de travail dans lequel les heures sont lissées sur une période annuelle de 12 mois consécutifs.